Unsere Case Studies

M.I.T ist ein wertvoller und kompetenter Partner in der Umsetzung der Up- und Re-Skilling-Maßnahmen von AVL. Die Web Based Trainings sind inhaltlich und technisch exzellent umgesetzt. M.I.T trägt somit maßgeblich dazu bei, die strategische Personalentwicklung voranzutreiben.

Unsere Kooperation mit M.I.T bietet die Möglichkeit „neu zu lernen“, nicht nur wenn es vor Ort gerade nicht geht.

M.I.T ist ein verlässlicher und professioneller Partner in der Umsetzung der Weiterbildungsmaßnahmen von Sanova. Die Online-Kurse sind modern und interaktiv aufgebaut und auch komplexe Inhalte wurden didaktisch wertvoll aufbereitet. Wir empfehlen gerne die Zusammenarbeit mit der M.I.T!

SITOS ist die Lernplattform in der gewerblich-technischen Berufsausbildung bei Daimler Truck. Auszubildende erlernen mit den dort bereitgestellten digitalen und interaktiven Lernmedien im Zusammenspiel mit praktischen Aufgaben berufliche Handlungskompetenzen. Die Überprüfung dieser Kompetenzen erfolgt über standardisierte Lernerfolgskontrollen in SITOS.

Bei unseren Schulungen setzen wir auf moderne und digitale Trainings, die M.I.T entsprechend unseren Anforderungen entwickelt und angepasst hat. M.I.T e-Solutions hat sich über viele Jahre hinweg als verlässlicher und kompetenter Partner in der Umsetzung der internen Weiterbildungsinitiativen der Steiermärkischen Sparkasse erwiesen und ihre Expertise hat einen wertvollen Beitrag zu unseren erfolgreichen Weiterbildungsmaßnahmen geleistet.

Schon seit vielen Jahren ist M.I.T ein kompetenter und zuverlässiger Partner der AOK. Mittlerweile ist eine ganze Reihe hochwertiger digitaler Lernlösungen zu Themen im Gesundheitsbereich entstanden. Besonders möchte ich hervorheben, dass M.I.T flexibel und kreativ auf individuelle Anforderungen reagiert – und zwar in technischer als auch in didaktischer Hinsicht.

Ich habe mit dem Vertriebsteam der M.I.T e-Solutions GmbH in verschiedenen Vertriebsprojekten gemeinsam in den letzten Jahren erfolgreich zusammengearbeitet. Dabei ging es um die strategische Ausrichtung sowie um Prozessoptimierungen. Ich habe das M.I.T-Team als sehr engagiert, flexibel, professionell und innovativ kennen – sowie schätzen gelernt. Die Zusammenarbeit im Praxisalltag war einwandfrei, motiviert und ziel– sowie vor allem kundenorientiert. M.I.T ist nachweislich e-Learning Pionier und ein Profi in modernen Lernlösungen für verschiedene Branchen, um Mitarbeiter zu qualifizieren, Kunden bessere Leistungen zu bieten und den Wert der eigenen Arbeitgebermarke zu steigern.

Die Hamburger Hochbahn AG arbeitet seit vielen Jahren erfolgreich mit M.I.T zusammen. Die Zusammenarbeit umfasst die Konzeption und Produktion verschiedener E-Learning-Lösungen für die Betriebs- und Technikbereiche sowie auch die Nutzung von Standard-Lernprogrammen.

Wir habe gerade die dritte Pilotveranstaltung abgeschlossen und die Rückmeldungen zu dem Format und den E-Learnings sind insgesamt sehr positiv. Die Module werden als sehr professionell und gut aufbereitet wahrgenommen. Das Salz in der Suppe ist jedoch die hohe Interaktivität, die sowohl durch die E-learnings als auch durch das angebotene Format ermöglicht wird. Die Zusammenarbeit mit M.I.T war hoch professionell und unsere Grundidee wurde von M.I.T nicht nur verstanden, sondern auch sehr gut umgesetzt – das ist nicht selbstverständlich.

Bei der Suche nach einer passenden E-Learning-Agentur für ansprechende Lernmodule ist M.I.T immer eine gute Adresse. Wir nehmen die Zusammenarbeit als unkompliziert und professionell wahr und haben in den letzten Jahren mit M.I.T sowohl Standardcontents als auch individuelle Inhalte erfolgreich umgesetzt. Gerne wieder!